افزوده شدنِ صد هزار شغل جدید به صنعت بازیِ هند تا پایانِ سالِ مالیِ ۲۰۲۳
- هند
طبق گزارشاتِ شرکتِ کارمندیابیِ تیم‌لیز، صنعت بازی در هند تا پایان سال مالی ۲۰۲۳ بین ۲۰ تا ۳۰ درصد رشد خواهد کرد و احتمالاً صد هزار شغل جدید به صورت مستقیم و غیرمستقیم به آن افزوده خواهد شد. در حال حاضر، این صنعت ۵ هزار نیروی کار دارد که ۳۰ درصد آن شاملِ برنامه‌نویسان و توسعه‌دهندگان است و قصد دارد نیروهای بیشتری را در حوزه‌های دیگری مانند برنامه‌نویسی، آزمایش، پویانمایی، طراحی، هنر، تولیدکنندگان محتوا، روزنامه‌نگاران حوزه بازی و تحلیل‌گر وب، به کار گیرد. لازم به ذکر است که از منظر دستمزد، پردرآمدترین بخش‌ها در صنعت بازی به تولیدکنندگان بازی (۱ میلیون روپیه معادل ۱۲ هزار دلار در سال)، طراحان بازی (۶۵۰ هزار روپیه معادل ۷۸۰۰ دلار در سال)، مهندسین نرم‌افزار (۵۵۰ هزار روپیه معادل ۶۶۰۰ دلار در سال)، توسعه‌دهندگان بازی (۵۲۵ هزار روپیه معادل ۶۳۰۰ دلار در سال) و امتحان‌کنندگان بازی (۵۱۱ هزار روپیه معادل ۶۱۳۲ دلار در سال) تعلق دارد. به گفته ریاست بخش کارمندیابی تخصصی، ارزش صنعت بازی تا سال ۲۰۲۶ به ۳۸۱ میلیون روپیه خواهد رسید و هند با ۴۸۰ میلیون جامعه قدرتمند بازی، پس از چین در رتبه دوم جهان قرار خواهد گرفت. همچنین، هند در حال حاضر از لحاظ درآمدی، در رتبه ششم شاخص بازار بازی جهان قرار دارد (درآمد بازار جهانی تقریباً ۱۷/۲۴۸ میلیارد روپیه معادل تقریبا ۲۰۷ میلیون دلار است) و انتظار می‌رود این بخش تا پایانِ سال مالی ۲۰۲۳ موفق به جذبِ ۷/۸ میلیون روپیه (۹۳ هزار و ششصد دلار) سرمایه مستقیم خارجی شود. گزارشِ صندوقِ سرمایه‌گذاری خطرپذیرِ لومیکیا نیز حاکی از آن است که انتظار می‌رود ارزش صنعت بازی هند از ۲/۶ میلیارد دلار بیشتر شود و تا سال ۲۰۲۷ به ۸/۶ میلیارد دلار برسد. تیم‌لیز بر افزایش ۴۰ درصدی مشارکت زنان در صنعت بازی نیز تاکید کرد و بدین ترتیب می‌توان انتظار داشت که نقش رهبری زنان در این حوزه برجسته‌تر خواهد شد.
-
کد خبر 5114-20221118
دیدگاه کاربران